BG05SFPR002-2.002-0027 „Укрепване на общинския капацитет в Община Харманли“
Проект: BG05SFPR002-2.002-0027 „Укрепване на общинския капацитет в Община Харманли“
Финансиране: Европейския социален фонд плюс, Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021-2027 г.
Операция BG05SFPR002-2.002 „Укрепване на общинския капацитет“
Бенефициент: Община Харманли
Административен договор: BG05SFPR002-2.002-0027-С01 „Укрепване на общинския капацитет в Община Харманли“
Дата на стартиране: 02.02.2023 г.
Дата на приключване: 02.02.2025 г.
Стойност: 86 020 лв.
Цел: Подкрепа на реформирането на системата на социалните услуги и улесняване на преходите към новите механизми на местно ниво, чрез развитие и укрепване на общинския капацитет. Предоставянето на интегрирана подкрепа на общините в изпълнението на правомощията им по Закона за социалните услуги (ЗСУ), Закона за хората с увреждания (ЗХУ) и Закона за лична помощ (ЗЛП) ще позволи плавното и безпроблемно въвеждане на реформите в областта на социалните услуги и личната помощ и ще ускори предоставянето на по-ефективна, ефикасна и качествена грижа на лицата от най-уязвимите групи от населението ни.
Целеви групи:
-служители от институции/организации, администрации, ангажирани с политиките в социалната сфера
- служители на доставчици на социални и интегрирани здравно-социални услуги
Описание: По проекта се предвижда да бъдат назначени двама служители, които ще подпомогнат общинската администрация във връзка със задължение на правомощия по изпълнението на Закона за социалните услуги /ЗСУ/ в частта свързана с насочването за ползване на социални услуги. Служителите ще информират лицата относно съществуващите социални услуги, които имат право да ползват, условия и срокове за тяхното ползване; ще информират лицата относно условията за заплащане и пълно и частично освобождаване от заплащане на такса за ползване на социални услуги; ще извършват предварителна оценка на потребностите от социални услуги; ще съдействат и консултират лицата, относно избор на подходящи за тях социални услуги.
Като задължение по изпълнението на Закона за личната помощ (ЗЛП) ,те ще имат ангажимента да приемат заявления- декларации за включване в механизма лична помощ.
Наетите по проекта служители ще съдействат и за популяризирането на Националната програма за достъпна жилищна среда и лична мобилност и ще подпомагат хората с увреждания, като им оказват пълно съдействие в процеса на изготвяне на проектни предложения, съобразно тяхната компетентност.
Работните места на новите служители ще са разположени в помещение в административна сграда, собственост на община Харманли, намираща се на ул. Петко Каравелов № 4, град Харманли, в която се помещава и Информационен център към Община Харманли.
През периода на реализиране на дейностите по проекта ще се проведат необходимите обучения на целевите групи, които ще се извършват от специалисти с подходяща квалификация в съответната област.
При изпълнение на дейностите няма да се допуска пряка или непряка дискриминация на лицата, основана на пол, раса, народност, етническа принадлежност, човешки геном, гражданство, произход, религия или вяра, образование, убеждения, политическа принадлежност, лично и обществено положение, увреждане, възраст, сексуална ориентация, семейно положение, имуществено състояние и всякакви други признаци.